Reducerea vârstei de pensionare pentru mame se poate cumula cu altele, dar cea totală nu poate depăși 11 ani
De la 1 septembrie avem o nouă legislație a pensiilor, care permite femeilor care au născut și crescut copii să beneficieze de reducerea vârstei de pensionare. Această reducere se poate cumula cu altele, de pildă, cea pentru munca în condiții speciale sau deosebite, dar reducerea totală nu poate fi mai mare de 11 ani.
Legea 360/2023 privind sistemul public de pensii a intrat în vigoare la 1 septembrie și prevede, printre altele, reducerea vârstei de pensionare pentru femeile care au născut și crescut copii.
De reducerea vârstei standard de pensionare pot beneficia femeile care îndeplinesc, în același timp, două condiții: au realizat stagiul complet de cotizare contributiv (de principiu, 35 de ani, această valoare urmând să fie atinsă, în cazul femeilor, în 2030) și au născut și crescut copii până la vârsta de 16 ani sau, după caz, au adoptat copii și i-au crescut pe o perioadă de cel puțin 13 ani, arată avocatnet.ro.
Reducerea minimă a vârstei de pensionare pentru mame este de șase luni – pentru un copil, în timp ce cea maximă este de trei ani și jumătate – pentru șapte sau mai mulți copii.
Această reducere a vârstei de pensionare se poate cumula cu altele, cum ar fi cele pentru munca în condiții speciale sau deosebite sau cele stabilite de acte normative cu caracter special, cu condiția ca reducerea totală să nu depășească 11 ani.
